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    2022年浙江杭州市富陽區面向2023屆優秀畢業生招聘中小學幼兒園新教師公告【95人】

    時間:2022-12-16 10:01:39 點擊:

    文武教師溫馨提示:近期文武教師網收到舉報,有詐騙分子發布虛假信息,進行騙取報名費,如信息中涉及報名收費,請各位老師謹慎鑒別,確認無誤后再繳費報名,以免上當受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費用,學校招聘不需要支付,文武網所提供的所有考試信息僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息為準。

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    為提高富陽區教師隊伍的整體素質,根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)和《杭州市事業單位公開招聘工作人員操作程序(試行)》(杭人社發〔2014〕380號)等文件規定,經研究,決定面向2023屆優秀畢業生招聘中小學幼兒園新教師,現將有關事項公告如下:

    一、招聘單位情況

    參加本次招聘的事業單位,經費形式均為財政全額撥款,參加本次招聘被聘用的人員均列入事業編制。

    二、招聘崗位

    本次招聘面向2023屆本科及以上優秀畢業生選聘中小學幼兒園緊缺學科和重點學科教師95名,具體崗位見下表。




    三、招聘對象和條件

    01招聘對象

    1.列入國家統一招生計劃(不含委培生、定向生)、具有研究生學歷且獲得碩士及以上學位的2023屆畢業生(須在2023年8月31日前取得相應學歷學位,下同),戶籍不限。

    2.列入國家統一招生計劃(不含委培生、定向生)、具有本科學歷且獲得學士學位的2023屆畢業生,且須符合下列條件之一:

    (1)全國普通高校師范類本科畢業,且大學期間曾獲得國家獎學金(不含國家勵志獎學金)、省級及以上優秀畢業生榮譽稱號、省級及以上教育行政部門舉辦的師范生技能大賽三等獎及以上獎項的畢業生。戶籍不限。

    (2)全國普通高校師范類本科畢業,且大學期間獲得校級及以上優秀畢業生、優秀學生(三好學生、優秀班團干部)等榮譽稱號的畢業生;或校級師范生技能大賽二等獎及以上獲得者,或省政府獎學金獲得者、校級學年度二等及以上獎學金兩次及以上獲得者(面向全體學生的獎學金項目,以學期為單位獎勵的,2個學期合并計算為1次);或綜合成績排名在前30%的畢業生。浙江戶籍或生源。

    (3)浙江省重點建設高校師范類本科畢業,且綜合成績排名在前50%的畢業生。浙江戶籍或生源。

    (4)教育部直屬師范院校本科畢業生。戶籍不限。

    (5)全國普通高校本科畢業,且大學期間獲得校級及以上優秀畢業生、優秀學生(三好學生、優秀班團干部)等榮譽稱號的畢業生;或省政府獎學金獲得者;或綜合成績排名在前30%的畢業生。浙江戶籍或生源。

    3.國(境)外留學人員報考須具有研究生學歷且獲得碩士及以上學位。要求學歷學位在2022年9月1日以后獲得且報到聘用時需提供教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證書。浙江戶籍或生源。

    4.在兩年擇業期內未落實工作單位,其檔案人事關系仍保留在原畢業學校,或者保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的國內外高校畢業生,可按2023屆畢業生報考。

    02招聘條件

    除符合上述招聘對象范圍外,應聘人員還必須同時符合下列條件:

    1.具有中華人民共和國國籍。

    2.遵紀守法,熱愛教育事業,有良好的社會公德和職業道德。

    3.具有適應崗位要求的身體條件。

    4.年齡在1986年12月21日以后出生。

    5.具備崗位所需的任職資格及技能要求。具體要求如下:

    (1)報考中小學文化課及學前教育的2023屆本科畢業生在報到聘用前必須取得適用的教師資格證(或國家教師資格考試合格證明)和普通話等級證書(應聘語文教師普通話水平要求二級甲等及以上,應聘其他教師要求二級乙等及以上),未取得相應證書的取消聘用資格。受疫情影響嚴重地區按《國務院辦公廳關于進一步做好高校畢業生等青年就業創業工作的通知》(國辦發〔2022〕13號)執行。兩年擇業期內的本科生在報考時,須提供教師資格證和相應的普通話等級證書。

    (2)2023屆碩士研究生及以上畢業生可根據所學專業報考相應崗位,暫不要求提供教師資格證書和普通話等級證書,但在聘用后一年內(2024年7月底前)必須取得適用的教師資格證和普通話等級證書,未取得相應證書的予以解聘。兩年擇業期內的碩士研究生在報考時,須提供教師資格證和相應的普通話等級證書。

    6.報考專業要求:

    (1)報考高中文化課及學前教育崗位要求按學歷專業報考對應的學科。

    (2)報考初中、小學文化課崗位按學歷專業或教師資格證(或國家教師資格考試合格證明)學科報考對應的學科。

    專業條件參考國家教育行政部門頒布的普通高校專業目錄和浙江省公務員錄用考試專業目錄。對于未列入目錄的專業,按專業方向基本一致的原則把握。

    四、報名

    1.報名時間:2022年12月21日9時—12月26日17時。

    2.報名網址:富陽區教育局教師招聘系統(https://zp.fyjy.gov.cn)。

    報考人員登錄“富陽區教育局教師招聘系統”,先注冊個人真實信息,注冊成功后用手機號碼登錄后臺進行崗位報名,每人限報一個崗位。

    根據崗位要求以及報名提示,填寫報名信息!皩W習工作簡歷”從高中階段開始填寫;同時上傳本人的電子照片(2022年以后拍攝的免冠、正面證件照,jpg格式,照片為30k以內,不大于120×180像素,不小于80×110像素)。逾期不再受理注冊及報名。

    五、資格審查

    1.資格初審

    時間:2022年12月22日9時—12月27日17時。

    招聘單位對報考人員最后確認的崗位進行資格初審,對審核未通過的人員,將在網上反饋并說明理由。

    2.學校初選

    時間:2022年12月28日9時—12月29日17時。

    招聘單位對報名審核通過人員進行初選,初選統一采用線上視頻面試考核等方式在規定時間內進行。

    招聘單位根據本單位崗位需求原則上按1:3的比例確定面試對象。報名人員特別優秀的,可不受上述比例限制。

    特別優秀的考生主要指以下四類人員:

    (1)教育部直屬師范院校師范類本科畢業生(含本科為上述師范院校師范類畢業的研究生)。

    (2)全國普通高校師范類本科畢業,且獲得省級及以上教育行政部門舉辦的師范生教學技能競賽三等獎及以上的畢業生,或校級優秀畢業生及以上榮譽稱號獲得者,或省政府及以上獎學金的獲得者(含本科期間獲得同類榮譽的研究生)。

    (3)全國普通高校具有碩士研究生及以上學歷學位,且綜合成績排名在前30%的畢業生。

    (4)浙江省重點建設高校師范類院校師范類本科畢業,且綜合成績排名在前20%的畢業生。

    3.資格復審

    時間:2022年12月30日9時—17時。

    區教育局對招聘單位確定的面試人員進行資格復審。資格復審所提交的材料由招聘單位負責收齊并提交審核。資格審查需提供以下材料:

    (1)《杭州市富陽區面向2023屆優秀畢業生招聘中小學幼兒園新教師報名表》一份(見附件1)。

    (2)個人簡歷。

    (3)身份證復印件。

    (4)戶口本復印件(戶口不限的崗位,可不提供)。

    (5)《就業推薦表》及《普通高校畢業生就業協議書》。

    (6)師范生提供畢業學校就業指導部門出具的師范類證明。

    (7)符合報考條件的相關榮譽證書、成績證明或其他相關佐證材料。

    (8)兩年擇業期內的報考人員,需提供兩年內無社保繳納證明。

    六、面試考核

    本次招聘由杭州市富陽區教育局組織面試。

    1.面試報到時間:2023年1月8日(周日)上午9時。

    2.面試報到地點:浙江師范大學國際交流中心二樓會議室。

    未按規定時間和地點報到的,視作放棄崗位。因疫情防控要求,面試時間和地點有變化的另行通知。

    3.參加面試考核人員按報名崗位憑身份證參加面試。面試滿分為100分,合格分為60分。面試采用試講、結構化面試和專業技能測試等形式進行。試講指講課教師模擬上課的情景,自問自答;結構化面試指考生現場回答專業知識及教育教學實踐的相關問題;專業技能測試指中小學音樂、體育、美術、學前教育崗位的專業素養和特長展示等。

    4.中小學文化課、學前教育、音樂和體育面試流程為:準備40分鐘,面試12分鐘。美術、技術等崗位面試流程和時間現場另行通知。音樂、體育、美術和學前教育等學科特長展示所需用品自帶。

    七、簽訂意向書

    1.面試考核結束后,在面試考核合格人員中,按成績從高分到低分確定擬簽訂意向書人員。

    2.擬簽訂意向書人員在規定時間內簽訂《杭州市富陽區面向2023屆優秀畢業生招聘中小學幼兒園新教師聘用意向書》。沒按規定時間簽訂意向書的,視作放棄。若有放棄簽訂意向書的,在面試合格人員中按面試成績從高分到低分依次遞補。

    八、體檢、考察、公示和聘用

    1.簽訂意向書人員在規定時間參加體檢。體檢由杭州市富陽區教育局統一組織,體檢參照公務員錄用體檢標準執行。體檢具體時間和地點另行通知。未按規定時間、地點參加體檢的,視作放棄。若有放棄體檢或體檢不合格的,在面試合格人員中按面試成績從高分到低分依次遞補。

    2.體檢后,根據《杭州市事業單位公開招聘工作人員操作程序(試行)》(杭人社發〔2014〕380號)要求進行考察。若有放棄考察或考察不合格的,在面試合格人員中按面試成績從高分到低分依次遞補。

    3.考察合格人員名單公示在杭州市富陽區政府官網(http://www.fuyang.gov.cn/),公示時間7個工作日,經公示無異議的,確定擬聘人員。擬聘人員在規定時間內辦理錄用手續,簽訂聘用合同,并實行試用期制度,試用期滿后考核不合格的予以解聘。

    4.擬聘用人員逾期不能報到的,或未能在報到前取得相應的學歷學位證書的,或發現有不符合報考資格和聘用條件的,取消聘用資格,不再遞補。

    國(境)外高校碩士研究生及以上畢業生報到前還需提供教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證書,無法提供的,取消聘用資格。

    九、其他事項

    1.在本次教師招聘過程中如發現考試作弊,提供材料不實、弄虛作假的,將取消報考資格,且三年內不得報考我區教師招聘崗位。

    2.應聘人員須遵循疫情防控要求,具體要求根據考前疫情形勢另行通知。

    3.招聘學校聯系方式及咨詢電話,詳見附件2。

    4.本招聘公告由杭州市富陽區教育局負責解釋。

    政策咨詢電話:0571-61768636

    監督投訴電話:0571-63343233

    (工作日上午9:00-11:30,下午14:00-17:30)

    附件1:報名表及證明材料樣表

    附件2:招聘單位聯系人及聯系方式

    杭州市富陽區教育局

    2022年12月15日


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    作者:文武教師招聘網 來源:網絡

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